Sygeplejersker, som Kvalitets - & læringsvejleder i Fredericia Kommune.

Brænder du for undervisning, kvalitet, faglig udvikling og kollegial sparring?

Så er du måske én af de to sygeplejersker, vi søger til nyoprettede stillinger som Kvalitets - & læringsvejleder i Fredericia Kommune.

Vi ønsker at styrke kvaliteten og fagligheden i plejen ved at understøtte plejepersonalet på kommunens plejehjem. Derfor opretter vi to stillinger, hvor du som kvalitets- & læringsvejleder får en central rolle i at sikre oplæring, undervisning og faglig sparring – tæt på praksis og i samarbejde med medarbejderne.

Om stillingen
Som kvalitets- & læringsvejleder bliver du bindeled mellem plejepersonalet og kommunens udviklings- og kvalitetsenhed. Du vil arbejde hands-on i driften, hvor du gennem sidemandsoplæring, undervisning og dialog understøtter implementering og fastholdelse af arbejdsgange og dokumentationspraksis.

Stillingen indebærer primært tilstedeværelse på plejehjemmene, hvor du indgår i den daglige praksis og tilbyder faglig sparring. Der vil være enkelte administrative opgaver, men det bærende element er den direkte kontakt og støtte til plejepersonalet. 

Om os
Du bliver en del af konsulentteamet, som består af hygiejnesygeplejerske, udviklingssygeplejersker, udviklingskonsulenter, AMR-tovholder og UTH-initialmodtager. Vi arbejder tillidsbaseret og vægter sparring, videndeling og et trygt fællesskab med højt til loftet.

Dine arbejdsopgaver vil bl.a. omfatte:

• Understøtte og udvikle faglighed og kvalitet i plejen
• Undervise og oplære i dokumentation og arbejdsgange
• Facilitere læringsrum med fokus på refleksion og nysgerrighed
• Sikre dialog og samarbejde med medarbejdere og ledere
• Anvende forbedringsmetoder til udvikling af robuste og systematiske arbejdsgange
• Bidrage til implementering og opfølgning på kvalitets- og udviklingstiltag i samarbejde med konsulentteamet og ledelsen

Vi lægger vægt på, at du har:

• Indgående kendskab til KMD Nexus
• Gerne erfaring med tilsyn inden for ældreområdet
• Bred erfaring fra det kommunale ældreområde
• Erfaring med undervisning og facilitering – både individuelt og i grupper

Vi tilbyder:

• En spændende og alsidig stilling med stor berøringsflade
• Et positivt og anerkendende arbejdsmiljø med fokus på samarbejde og trivsel
• Grundig introduktion til opgaver og organisering
• Et konsulentteam med høj faglighed og uformel tone
• Mulighed for at præge udviklingen af plejeområdet i Fredericia Kommune
• Kørselsgodtgørelse efter gældende takster. Egen bil skal stilles til rådighed
• På sigt kan stillingen udvides til også at omfatte hjemmeplejen

Vil du vide mere:
Kontakt: Anette Bach Mogensen, Leder af Sygepleje & Kvalitet, 25 63 93 29. Send evt en SMS hvis jeg ikke træffes.

Løn- og ansættelsesforhold
I henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Ved ansættelse i Fredericia Kommune vil der blive indhentet referencer og evt. bedt om en straffeattest. 

Fredericia Kommune er en tobaksfri arbejdsplads.

Stillingen er på 37 timer. Jf. kommunens personalepolitik kan der indgås dialog om individuelle ønsker til fleksibilitet i arbejdstid og arbejdets tilrettelæggelse. 

Tiltrædelse 1. februar 2026 

Ansættelsessamtaler
11. december 2025

Send ansøgning online – benyt browseren Chrome/Edge
Fredericia Kommune benytter et elektronisk rekrutteringssystem, hvor du sender din ansøgning, CV, eksamensbevis og andre relevante erfaringsbilag online. 
Læs mere om onlineansøgning på www.fredericia.dk

Ansøgningsfrist
4. december 2025, kl. 08.00